一、计画目标：全职全程工读体验让学生了解职场生态及产业发展趋势，鼓励其结合专业 协助部落营造、产业推展及行政推动，激发参与原住民族公共事务和部落 产业的积极性，提升返乡就业或创业意愿。透过工读机会，学生能习得实 务经验，探索职涯发展方向，并获得每月工读薪资以减轻家庭经济负担并 能深入了解原住民族事务、文化发展及社区与产业发展的面貌，除激励返 乡服务外，更达成青年返乡体验及产业人力培育的双重目标。
 
二、计画对象：具原住民身分且年龄在 16 岁以上至 35 岁以下(计算至 114 年 7 月 1 日足岁者)之本国籍在学学生，并应具下列资格之一者：
(一)高级中等学校：高中(职)二、三年级学生。
(二)专科：五年制专科二年级以上学生、就读专科一年级至二年级学生。
(三)大学院校：一般型（科技型）大学校院（如不分系、学士学位学程、在职 专班、进修部及学士后等）学生。
(四)研究所：研究所一年级学生。
(五)参加本计画原则以「从未参加」者为优先。
 
三、报名甄选：申请工读学生原则采「线上」方式报名甄选，申请报名期限至 114 年 3 月 15日止，请至本会原JOB原住民族人力资源网(http://iwork.cip.gov.tw) 「会员登入」申请帐号后，进入工读专区线上报名甄选，若逾时报名则无 法使用报名系统。
 
四、录取公告：本会原则于 114 年 5 月 30 日前于本会网站公告「录取同意上工」之工读学 生名单。
 
五、工读生其他相关注意事项：
(一)体验期间：114 年 7 月至 8 月暑假期间(执行期间如有异动将另行公告)。
(二)工作时间：以每周 40 小时(每周 5 日、每日 8 小时)为原则；学生于体验期 间申请事假、病假，用人机关得协调以补班方式处理，惟需于体验结束前 补班完毕。无补班之事假、病假等扣薪方式，应依劳动基准法及劳工请假 规则相关法令规定办理。
(三)薪资：本会补助工读薪资以计画当年度劳动部公告之最低工资核给。用人 机关得依营运状况，自行提拨更高之薪资给付金额，或依学生工作绩效表 现提供红利奖金等激励措施。
 
六、其他注意事项及表单请查看附件。